Το ωράριο εργασίας για τη Μ.Παρασκευή δεν ισχύει για τους εργαζόμενους στο Εμπόριο και τα Σούπερ Μάρκετ

 

Μπορεί το ωράριο των καταστημάτων να είναι 13:00 με 19:00, αλλά αυτό δεν σημαίνει ότι αυτό ισχύει για τους εργαζόμενους.

Εμείς θα εργαστούμε από το πρωί καθώς είτε τότε θα γίνουν οι εφοδιασμοί των μαγαζιών από τις αποθήκες, είτε πρέπει να ετοιμάσουμε τα διάφορα τμήματα.

Άραγε το Υπουργείο Εργασίας και η Επιθεώρηση Εργασίας δεν το γνωρίζουν ότι συμβαίνει αυτή η εργοδοτική αυθαιρεσία;

Όμως και ο  Σύλλογος Εμπορουπαλλήλων που πρόσκεινται στο ΠΑΜΕ γιατί δεν λαμβάνει αγωνιστικές πρωτοβουλίες, αλλά περιορίζεται σε ανακοινώσεις;

Τα σούπερ μάρκετ παίζουν τα ρέστα τους στη μάχη του... οβελία

 

ΣΧΟΛΙΟ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ

Η Αθέατη πραγματικότητα όλων αυτών των εξελίξεων είναι οι εργαζόμενοι.

Που τρέχουν με τρελούς ρυθμούς να καλύψουν τις ανάγκες σε πολλαπλά πόστα.

Με τους ταπεινούς μισθούς που δεν φτάνουν με τίποτε να καλύψουν τις σοβαρές ανάγκες μας.

Με τις 6μηνες συμβάσεις, τα 4ωρα-6ωρα και τα 6ημερα της εργασίας για να κερδίζουν περισσότερα οι επιχειρηματίες.

Με τις κλεμμένες Τριετίες, όπως φυσικά όλοι οι εργαζόμενοι, γιατί έτσι αποφάσισε ο Μητσοτάκης και η ΝΕΑ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ

Τι ισχύει για τις αργίες του Πάσχα - Πώς αμείβονται όσοι θα εργαστούν

 

Τι ισχύει για τις αργίες τις μέρες του Πάσχα αλλά και για τις αμοιβές που θα πάρουν όλοι όσοι εργαστούν αυτές τις ημέρες.

«Η Μεγάλη Παρασκευή (3-5-2024) είναι υποχρεωτική ημιαργία για τα καταστήματα. Σύμφωνα με το νόμο, απαγορεύεται η απασχόληση των μισθωτών και η λειτουργία των καταστημάτων μέχρι τις 13.00 της Μεγάλης Παρασκευής. Για τις υπόλοιπες επιχειρήσεις, η Μεγάλη Παρασκευή δεν περιλαμβάνεται στις υποχρεωτικές αργίες που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα. Ωστόσο, οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στη χώρα μας αργούν σε περίπτωση που η Μεγάλη Παρασκευή έχει χαρακτηρισθεί αργία ή ημιαργία από διάταξη ΣΣΕ, Κανονισμού Εργασίας της επιχείρησης, από επιχειρησιακή συνήθεια και έθιμο, κατά το οποίο η επιχείρηση παραμένει κλειστή την ημέρα αυτή.

ΔΩΡΟ ΠΑΣΧΑ: Συνάδελφοι μαζί θα σταθούμε απέναντι στην Εργοδοτική Αυθαιρεσία και θα το πάρουμε

 

Η ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ σταθερά στο πλευρό όλων των εργαζομένων ενημερώνει υπεύθυνα τι ισχύει για την Καταβολή του Δώρου του Πάσχα.

Επειδή όμως οι εργοδότες ασκούν τρομοκρατία και συχνά ασκούν κάθε είδους βία προκειμένου να αναγκάσουν τους συναδέλφους να το πάρουν εικονικά είτε να το επιστρέψουν αμέσως μετά την καταβολή του, καλούμε τους εργαζόμενους να μας ενημερώσουν για να καταγγείλουμε και να το διεκδικήσουμε ενωμένοι αγωνιστικά.

Δώρο Πάσχα: Έως την Μεγάλη Τετάρτη η καταβολή του στους εργαζόμενους

Η καταληκτική ημερομηνία για την καταβολή του δώρου Πάσχα είναι η Μεγάλη Τετάρτη (1η Μαΐου), αλλά οι εργοδότες μπορούν να το καταβάλλουν και νωρίτερα, αν το επιθυμούν. 

ΗΠΑ: Χιλιάδες ξενοδοχοϋπάλληλοι διαδηλώνουν την 1η Μάη – Διεκδικούν αυξήσεις

Οι διαπραγματεύσεις αφορούν περίπου 40.000 εργαζόμενους οι οποίοι προσπαθούν να εξασφαλίσουν νέες συμβάσεις για πρώτη φορά μετά την πανδημία 

Η Πρωτομαγιά δεν είναι Αργία, λουλούδια και ψώνια, είναι Απεργία!

 

Η Πρωτομαγιά δεν είναι Αργία, λουλούδια και ψώνια, είναι Απεργία!

Για μια ακόμη χρονιά η κυβέρνηση της ΝΔ, ακολουθώντας την άθλια πρακτική του ΣΥΡΙΖΑ, επιχείρησε να υποβαθμίσει και να καταργήσει την Εργατική Πρωτομαγιά. Με πρόσχημα πως πέφτει μεγάλη Τετάρτη και δήθεν διαταράσσει την αγορά ανακοίνωσε ότι την μεταφέρει, ως αργία πια, την Τρίτη 7/5 μετά το Πάσχα. Η υπουργός Εργασίας Δόμνα Μιχαηλίδου νομίζει πως μπορεί με μια υπουργική απόφαση να κανονίσει πότε θα γίνουν οι εκδηλώσεις της παγκόσμιας μέρας της εργατικής τάξης και μάλιστα με κριτήριο τις ανάγκες του κεφαλαίου, «προκειμένου να μη διαταραχθεί η οικονομική δραστηριότητα της αγοράς σε μια περίοδο σημαντική για το εμπόριο και τους καταναλωτές».

Εργατικό Ατύχημα Στη Δραπετσώνα

Εργατικό Ατύχημα Στη Δραπετσώνα

Ένα ακόμα εργατικό ατύχημα, συνέβη το απόγευμα της Πέμπτης, αυτή τη φορά στο Νέο Μόλο Δραπετσώνας. Σύμφωνα με τη Λιμενική Αρχή Κερατσινίου, τραυματίστηκε στο δεξί του πόδι, 49χρονος αλλοδαπός εργαζόμενος σε συνεργείο επισκευών κατά τη διάρκεια επισκευών σε φορτηγό πλοίο, το οποίο ήταν πρυμνοδετημένο στο Νέο Μόλο Δραπετσώνας.

Η Αστυνομία εισέβαλε σε σπίτι ξημερώματα για να συλλάβει φοιτητές για αναγραφή συνθημάτων υπέρ της Παλαιστίνης

 

Το ΔΙΚΤΥΟ ΕΛΕΥΘΕΡΩΝ ΦΑΝΤΑΡΩΝ ΣΠΑΡΤΑΚΟΣ καταγγέλλει την εισβολή της Ελληνικής Αστυνομίας που ακολουθώντας τις φασιστικές πρακτικές της ΓΚΕΣΤΑΜΠΟ  καταγγέλλουμε εισέβαλε  σήμερα 26/4 στις 5 το πρωί, σε σπίτι φοιτητών στο Ρέθυμνο, εκ των οποίων η μια φοιτήτρια της Κοινωνιολογίας Πανεπιστημίου Κρήτης, μέλος της νεολαίας Κομμουνιστική Απελευθέρωση, της ΑΝΤΑΡΣΥΑ και της Attack, και την προσαγωγή τους στην ασφάλεια!

Σούπερ Μάρκετ: Aύξηση 3% στον τζίρο το α’ τρίμηνο δείχνει έρευνα της Nielsen

 

Σούπερ Μάρκετ: Aύξηση 3% στον τζίρο το α’ τρίμηνο δείχνει έρευνα της Nielsen

Η ανάπτυξη αυτή φαίνεται αναλογικά να προέρχεται κυρίως από την θετική μεταβολή των πωλούμενων όγκων

Νέα άνοδο της τάξης του 3% καταγράφει ο τζίρος των ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ κατά το πρώτο τρίμηνο του έτους, την ώρα που τα προϊόντα ιδιωτικής ετικέτας κερδίζουν όλο και περισσότερο χώρο στο καλάθι των καταναλωτών

Πάσχα: Tο εορταστικό ωράριο για τους Σκλάβους εργαζομένους σε εμπόριο και ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ-ΝΑ ΑΝΤΙΣΤΑΘΟΥΜΕ

 

Πάσχα: Tο εορταστικό ωράριο για τους Σκλάβους εργαζομένους σε Eμπόριο και ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ-ΝΑ ΑΝΤΙΣΤΑΘΟΥΜΕ

Για μια ακόμη χρονιά συνάδελφοι αναγκαζόμαστε να εργαστούμε για ατελείωτες ώρες, σε καθεστώς ενταντικοποίησης –αφού προσλήψεις δεν γίνονται- για να πολλαπλασιαστούν τα κέρδη των εργοδοτών. Αφού τα Χριστούγεννα δουλέψαμε και τις τρεις Κυριακές, γιατί έτσι βολεύει τα αφεντικά, το Εορταστικό Ωράριο για το Πάσχα προβλέπει δουλειά την Κυριακή 28/4. Επίσης, τη Μ.Εβδομάδα όλα τα εμπορικά καταστήματα θα λειτουργήσουν με συνεχές ωράριο από τις 9 το πρωί μέχρι τις 9 το βράδυ από Μ.Δευτέρα έως και Μ.Πέμπτη. Για τη Μ.Παρασκευή τα μικρά καταστήματα προτείνεται από τους εμπορικούς συλλόγους να λειτουργήσουν από τις 13.00 το μεσημέρι έως και τις 19.00 το απόγευμα ενώ ο ΣΕΛΠΕ προτείνει στα μέλη του να λειτουργήσουν από τη 13.00 έως και τις 21.00 το βράδυ. Το Μεγάλο Σάββατο ο ΣΕΛΠΕ προτείνει λειτουργία των καταστημάτων από τις 09.00 έως και τις 21.00, ενώ οι εμπορικοί σύλλογοι προτείνουν ωράριο από 09.00 έως 15.00 το μεσημέρι.

Η «υπόγεια μάχη» στα σούπερ μάρκετ και η σαρωτική είσοδος της ΑΙ

 

Ο διάβολος που κρύβεται στις λεπτομέρειες…

• Στα… ψιλά πέρασε η αναφορά του προέδρου του ΕΣΕ, Αριστοτέλη Παντελιάδη από το φόρουμ των Δελφών για τις επιπτώσεις των μέτρων για την ακρίβεια στις σχέσεις λιανέμπορων και προμηθευτών.

Πρωτοβουλία αγώνα στο κάτεργο της Teleperformance

 

Ιωάννα Καρδάρα

▸Στη δημιουργία Πρωτοβουλίας για την συνέχιση του αγώνα τους, προχώρησαν πρόσφατα εργαζόμενοι της Teleperformance, μετά από τέσσερις απεργίες και δύο μήνες κινητοποιήσεων. Μιλώντας στο Πριν, μέλη της Πρωτοβουλίας κάνουν λόγο για εργασιακό κάτεργο και εργοδοτικό εκφοβισμό.

Εξαήμερη εργασία: Καταργούν κάθε εργατικό δικαίωμα, μας κλέβουν την ζωή, κερδίζουν περισσότερα

 

Οι εργοδότες, με την στήριξη του κράτος και της ΕΕ καταργούν συστηματικά το 5ημερο-8ωρο-40ωρο.

Είναι κάτι που πλέον συμβαίνει μαζικά στο Εμπόριο και στα ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ. Ο ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ πλέον προσλαμβάνει μόνο με Συμβάσεις που προβλέπουν 6ημερη-6ωρη εργασία.

Τώρα όμως επιχειρείται η επέκταση της εργατικής σκλαβιάς και υφάρπαξης της ζωής μας γενικευμένα.

Σε καθεστώς εξαήμερης εργασίας αναμένεται να μπουν από την 1η Ιουλίου 2024 χιλιάδες εργαζόμενοι. Είναι ο Νόμος Γεωργιάδη.

ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ ΑΝΔΡΙΚΟΠΟΥΛΟΣ: Ένα εργασιακό κάτεργο που απειλείται η Ακεραιότητα και η Αξιοπρέπεια των εργαζομένων

 

Την Τετάρτη 17 Απριλίου, κατά τη διάρκεια της Απεργίας και ενώ οι διαδηλωτές και απεργοί εργαζόμενοι απαιτούσαν αυξήσεις στους μισθούς για να ζουν αξιοπρεπώς, υπογραφή συλλογικών συμβάσεων και καταβολή της κλεμμένων Τριετιών, από κυβέρνηση και Μνημόνια.....

Ένα Εργατικό ατύχημα σημειώθηκε σε γνωστό σούπερ μάρκετ, στην Τριών Ναυάρχων, στην Πάτρα, τονίζοντας την ανάγκη να γίνουν άμεσα πράξη τα όσα διεκδικούμε.

Ακρίβεια: Απογειώνονται οι τιμές στα ράφια των σούπερ μάρκετ

Ακρίβεια: Απογειώνονται οι τιμές στα ράφια των σούπερ μάρκετ

Φθηνοί στα πίτουρα και ακριβοί στο αλεύρι

Μετά και τις κυβερνητικές παρεμβάσεις, στα σούπερ μάρκετ μειώθηκαν το Μάρτιο οι τιμές σε απορρυπαντικά και χαρτικά, όμως τα τρόφιμα… πήραν φωτιά.

Τι σημαίνει για τους μισθούς η επαναφορά των συμβάσεων εργασίας

 

Τι σημαίνει για τους μισθούς η επαναφορά των συμβάσεων εργασίας

Η μετενέργεια και η επεκτασιμότητα των συλλογικών συμβάσεων εργασίας

SHARE

Ρεπορτάζ

Κώστας Παπαδής

Θέλουμε πίσω τους μισθούς μας, θέλουμε πίσω τις συμβάσεις μας. Αυτό ήταν το μήνυμα που εξέπεμψε η ΓΣΕΕ κατά την χθεσινή 24ωρη γενική απεργία με την οποία ζητούσε αυξήσεις μισθών, επαναφορά των συμβάσεων και αντιμετώπιση της ακρίβειας.

Δεκάδες εξορμήσεις σε καταστήματα και ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ για την Απεργία της 17/4

 

Μέλη της ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ πραγματοποίησαν εξορμήσεις σε δεκάδες καταστήματα και ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ να ενημερώσουμε για την Απεργία της 17ης Αεργίας.

Την Πέμπτη 11η Απριλίου επισκεφτήκαμε εμπορικά καταστήματα και ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ στην Παλλήνη.

Το Σαββάτο 13 Απριλίου συναντήσαμε εκατοντάδες συναδέλφους σε 15 ΣΟΥΠΕΡ ΜΕΡΚΕΤ στο κέντρο της Αθήνας: ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ, ΟΚ, ΒΑΖΖΑR, ΒΑ ΒΑΣΙΚΟΠΟΥΛΟΣ, ΜΑΣΟΥΤΗΣ, MY MARKET

Τέλος, την ίδια τη μέρα της Απεργίας επισκεφτήκαμε εμπορικά πολυκαταστήματα στο κέντρο της Αθήνας.

Πιστεύουμε ότι οι συναντήσεις αυτές είναι μια πολύ σημαντική παρακαταθήκη.

Οι συνάδελφοι άκουσαν για την ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ, πληροφορήθηκαν για τις απόψεις μας, μοιραστήκαμε τις κοινές μας αγωνίες και συζητήσαμε για την αγωνιστική προσπάθεια που πρέπει να κάνουμε μαζί για την ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών και δικαιωμάτων του κόσμου της εργασίας.

Email ergazomenoi.emporio2gmail.com

Fb ergazomenoiemporio

Βιβλίο: «Να ξαναμιλήσουμε για την εκμετάλλευση» του Χρήστου Λάσκου

 

Μπάμπης Συριόπουλος

Αποκαλύπτοντας τα μυστικά της εκμετάλλευσης

Το τελευταίο βιβλίο του Χρήστου Λάσκου από τις εκδόσεις Τόπος έχει τίτλο Να ξαναμιλήσουμε για την εκμετάλλευση και υπότιτλο Απλοϊκά μαθήματα πολιτικής οικονομίας. Με απλά και τεκμηριωμένα επιχειρήματα ανατρέπει τους δήθεν «επιστημονικούς» μύθους που δικαιολογούν την καπιταλιστική βαρβαρότητα δείχνοντας την ταξική τους ουσία.

ΤτΕ: Απαισιόδοξα τα ελληνικά νοικοκυριά για την πορεία του πληθωρισμού

 

Οι μέσες προσδοκίες για τον πληθωρισμό στην Ελλάδα τους επόμενους 12 μήνες παρέμειναν σταθερές στο 10% τον Φεβρουάριο του 2024, ενώ στη ζώνη του ευρώ μειώθηκαν ελαφρώς στο 3,1%

Τζούλη Καλημέρη

Περισσότερα απαισιόδοξα είναι τα ελληνικά νοικοκυριά σε σχέση με τα νοικοκυριά της ευρωζώνης για την πορεία του πληθωρισμού τους επόμενους 12 μήνες, σύμφωνα με το Inflation Monitor που δημοσίευσε η Τράπεζα της Ελλάδας, ενώ οι προσδοκίες για τις πληθωριστικές πιέσεις είναι σημαντικά υψηλότερες από τον τρέχοντα πληθωρισμό.

Μέρα Απεργίας εργατικό ατύχημα στην Πάτρα: Aκρωτηριάστηκε δάχτυλο εργαζόμενου

 

Την Τετάρτη 17 Απριλίου, κατά τη διάρκεια της Απεργίας και ενώ οι διαδηλωτές και απεργοί εργαζόμενοι απαιτούσαν αυξήσεις στους μισθούς για να ζουν αξιοπρεπώς, υπογραφή συλλογικών συμβάσεων και καταβολή της κλεμμένων Τριετιών, από κυβέρνηση και Μνημόνια.....

Ένα Εργατικό ατύχημα σημειώθηκε σε γνωστό σούπερ μάρκετ, στην Τριών Ναυάρχων, στην Πάτρα, τονίζοντας την ανάγκη να γίνουν άμεσα πράξη τα όσα διεκδικούμε. 

Ακρωτηριάστηκε δάχτυλο εργαζόμενου σε σούπερ μάρκετ στην Πάτρα, στο βωμό της επιχειρηματικής κερδοφορίας.

Κρίσιμα συμπεράσματα για το Αντιπολεμικό και Αντιμιλιταριστικό κίνημα από την επίθεση του Ιράν εναντίον του Ισραήλ

Το Ιράν "τρύπησε" τον πανάκριβο ισραηλινό θόλο αλλά οι δημοσιογράφοι του Δένδια απαιτούν την αγορά του εδώ και τώρα για Έβρο-Αιγαίο! Υπάρχουν ορισμένα κρίσιμα συμπεράσματα από την πρόσφατη επίθεση του Ιράν εναντίον του Ισραήλ.

Πρώτον, οι λαλίστατες εναντίον του Ιράν, ΗΠΑ και ΕΕ, συνεχίζοντας να καλύπτουν την παράνομη δράση του Ισραήλ, ακόμη δεν έχουν καταδικάσει τον κατάφωρα παράνομο βομβαρδισμό της ιρανικής πρεσβείας στη Δαμασκό, με σκοπό τη δολοφονία δυο κορυφαίων αξιωματικών των «Φρουρών της Επανάστασης» μέσα σε προστατευμένο από διεθνείς συνθήκες έδαφος, που προκάλεσε την πρόσφατη Ιρανική επίθεση.

Δεύτερον, ΗΠΑ, Βρετανία και Γαλλία λειτούργησαν και πάλι ως «προστάτες» του Ισραήλ, επιχειρώντας να καταρρίψουν τα ιρανικά drones και πυραύλους, είτε με την άδεια της χώρας όπου πέταξαν τα αεροσκάφη τους (Ιορδανία) είτε χωρίς (Συρία, Ιράκ).

Με πρόσχημα την κατάρτιση οι Βιομήχανοι επιδιώκουν το βάθεμα της εκμετάλλευσης νεολαίας και εργαζομένων

Με πρόσχημα την κατάρτιση οι Βιομήχανοι επιδιώκουν το βάθεμα της εκμετάλλευσης νεολαίας και εργαζομένων. Μας "έχουν φάει" οι βιομήχανοι και οι επιχειρηματίες ότι δεν βρίσκουν το εξειδικευμένο εργατικό δυναμικό που χρειάζονται. Αντί να αναρωτηθούν γιατί συμβαίνει αυτό, να παραδεχτούν ότι οι μισθοί της πλάκας που δίνουν είναι ο βασικός λόγος για τον οποίο οι εργαζόμενοι δεν πάνε στα κάτεργα τους και σε μεγάλο βαθμό επιλέγουν τη μετανάστευση στην Ευρώπη....

Κάνουν δήθεν έρευνες που ουσιαστικά καταλήγουν σε προτάσεις οι οποίες κρύβουν τους σχεδιασμούς τους για να αυξήσουν την κερδοφορία τους. Και τα κέρδη τους θα αυξηθούν με δύο τρόπους μέσω των προγραμμάτων κατάρτισης της ΕΕ. 

Άνεργοι, περιττοί πληθυσμοί και ανθρωποθυσίες

Ηλίας Ιωακείμογλου - ΠΡΙΝ | Πολύ υψηλό το ποσοστό της μακροχρόνιας ανεργίας στην Ελλάδα

Η τάξη των κεφαλαιοκρατών διατηρεί το δικαίωμα της ιδιωτικής ιδιοκτησίας να ορίζει πού, για ποιο σκοπό, πόσο και κυρίως με ποιο τρόπο θα χρησιμοποιηθεί το παραγωγικό σύστημα της χώρας,δηλαδή οι μηχανές και τα εργαλεία, οι κτιριακές εγκαταστάσεις και γενικά όλα όσα χρησιμοποιούνται προκειμένου να πραγματοποιηθεί η παραγωγή υλικών προϊόντων και υπηρεσιών. Είναι η παραγωγή με την οποία ζούμε και εμείς οι υπόλοιποι, είτε ως μισθωτοί είτε ως καταναλωτές, και συνεπώς η πραγματοποίησή της αποτελεί θεμελιώδη υλική προϋπόθεση της ζωής μας.

Το αίμα των εργατών κυλάει: 12 νεκροί μέσα σε 23 ημέρες

Φωτογραφία από πρόσφατο εργατικό δυστύχημα στον ΗΣΑΠ στην περιοχή του Αγίου Νικολάου. | Φωτογραφία αρχείου Eurokinissi 

Αποκαρδιωτικά για ακόμη μια φορά τα στοιχεία για τα εργατικά δυστυχήματα στη χώρα μας. 31 νεκροί και 60 σοβαρά τραυματίες μέσα στο 2024. Δραματικές διαστάσεις λαμβάνουν τα δυστυχήματα σε εργασιακούς χώρους στην Ελλάδα, καθώς οι εργαζόμενοι παραμένουν απροστάτευτοι να δουλεύουν σε επισφαλείς και εξαιρετικά επικίνδυνες συνθήκες.

Σύμφωνα με τα νέα στοιχεία που έδωσε στη δημοσιότητα η Ομοσπονδία Συλλόγων Εργαζομένων Τεχνικών Επιχειρήσεων Ελλάδας (ΟΣΕΤΕΕ) μόνο τις τελευταίες 23 ημέρες δώδεκα εργαζόμενοι σκοτώθηκαν εν ώρα εργασίας. Συνολικά ο αριθμός των ατόμων που έχασαν τη ζωή τους σε εργατικά δυστυχήματα έφτασε τους 31 μέσα στο 2024, ενώ υπάρχουν 60 σοβαρά τραυματίες. Η ΟΣΕΤΕΕ υπογραμμίζει ότι μεγάλη αύξηση παρουσιάζεται στα οικοδομικά έργα. Σημειώνεται ότι τις τελευταίες πέντε ημέρες σκοτώθηκαν τέσσερις εργαζόμενοι σε οικοδομές.

Η νέα χρονιά έχει μπει δυστυχώς με τον χειρότερο τρόπο, ακολουθώντας το 2023, στο οποίο καταγράφηκε ο τραγικός αριθμός των 179 νεκρών και 287 σοβαρά τραυματισμένων. Μάλιστα, η Επιθεώρηση Εργασίας δεν εντάσσει στα εργατικά ατυχήματα ό,τι χαρακτηρίζει ως «τροχαίο», οπότε τα στοιχεία που δίνει κάθε φορά η ΟΣΕΤΕΕ είναι τα πιο αξιόπιστα [βλ. H εξόντωση των ανθρώπων που έμειναν πίσω].

Τέλος, η Ομοσπονδία ανακοινώνει πως θα επανέλθει τις επόμενες ημέρες με ανακοινώσεις για το πλαίσιο δράσεων, καθώς «η κατάσταση παραμένει κρίσιμη δίχως όμως να λαμβάνονται ιδιαίτερα μέτρα και δίχως να αναπτύσσεται ουσιαστικός κοινωνικός διάλογος για την αντιμετώπισή της.Αντιθέτως το βάρος πέφτει στην αμφισβήτηση των γεγονότων και στο ευπρεπισμό της πραγματικότητας».

Στον τουρισμό δεν ψάχνουν για εργαζόμενους αλλά για δούλους

Του Νικου Γουρλά: Για ακόμα μια χρονιά οι ξενοδόχοι έχουν αρχίσει από τον Γενάρη να κλαίγονται για τις ελλείψεις προσωπικού που μέχρι τώρα υπολογίζεται να είναι από 50-60.000. Στον παραπάνω αριθμό θα πρέπει να προστεθεί άλλο ένα 20%-25% από τους εργαζόμενους που τελικά έως τον ερχόμενο Μάιο-Ιούνιο ή θα πάνε και θα φύγουν στην πρώτη ευκαιρία λόγω των άθλιων εργασιακών συνθηκών ή θα έχουν βρει κάποια άλλη εργασία εντωμεταξύ και δεν θα επιλέξουν να επιστρέψουν στο ξενοδοχείο όπου δούλεψαν την περσινή τουριστική περίοδο. Έτσι οι απώλειες υπολογίζεται να φτάσουν ακόμα και τις 80.000 θέσεις εργασίας.

Φινλανδία: Γιατί η πιο ευτυχισμένη χώρα στον κόσμο παραλύει από απεργίες

Μιχάλης Ψύλος • Τα συνδικάτα καταγγέλλουν τη διάβρωση των δικαιωμάτων των εργαζομένων και την υποβάθμιση των συνθηκών εργασίας. Οι απεργίες ξεκίνησαν στις 11 Μαρτίου ενάντια στα σχέδια της κεντροδεξιάς για την εκ βάθρων μεταρρύθμιση της αγοράς εργασίας.

Η Φινλανδία κατέλαβε πρόσφατα την πρώτη θέση στην ετήσια κατάταξη των πιο ευτυχισμένων χωρών στον κόσμο, και μάλιστα για έβδομη συνεχόμενη φορά. Την ίδια ώρα πάντως η χώρα έχει παραλύσει εδώ και ένα μήνα από απεργίες στις μεταφορές, στα logistics και τις επιχειρήσεις ηλεκτρισμού.

Οι απεργίες ξεκίνησαν στις 11 Μαρτίου ενάντια στα σχέδια της κεντροδεξιάς κυβέρνησης του πρωθυπουργού Πέτρι Όρπο για την εκ βάθρων μεταρρύθμιση της αγοράς εργασίας. Η μεταρρύθμιση αλλάζει τους κανόνες στις συλλογικές συμβάσεις, περιορίζει το δικαίωμα στην απεργία και μειώνει τα επιδόματα ανεργίας. Ο Φινλανδός πρωθυπουργός δικαιολόγησε το σχέδιό του με την ανάγκη να οδηγηθεί η χώρα προς ένα « μοντέλο αγοράς εργασίας που να βασίζεται στις εξαγωγές » για τη βελτίωση της ανταγωνιστικότητας.

Τα συνδικάτα καταγγέλλουν όμως τη διάβρωση των δικαιωμάτων των εργαζομένων και την υποβάθμιση των συνθηκών εργασίας.« Η Φινλανδία δεν γνώρισε ποτέ τόσο μεγάλη απεργία για πολιτικούς λόγους, τουλάχιστον από τον Δεύτερο Παγκόσμιο Πόλεμο », λέει ο Νίκλας Μπρουν, καθηγητής στη Σχολή Οικονομικών Επιστημών Hanken στο Ελσίνκι. Περίπου 7.000 εργαζόμενοι μετείχαν στις απεργιακές κινητοποιήσεις , παραλύοντας για τέσσερις εβδομάδες τις μεταφορές εμπορευμάτων στα μεγαλύτερα λιμάνια της χώρας, αλλά και στον ευρύτερο δημόσιο τομέα και τις υπηρεσίες.

Η απεργιακή κινητοποίηση με το σύνθημα «Painava syy», («Σημαντικοί λόγοι») ολοκληρώνεται προς το παρόν σήμερα, προκειμένου να επαναληφθούν οι διαπραγματεύσεις με την κυβέρνηση. Τα συνδικάτα δήλωσαν πάντως ότι είναι διατεθειμένα να δώσουν μια «μακροχρόνια μάχη» εάν χρειαστεί και απείλησαν με νέες απεργίες, εάν η κυβέρνηση δεν υποχωρήσει. Η απόφαση για τη συνέχιση των απεργιών θα ληφθεί στις 18 Απριλίου.

Οι στόχοι της μεταρρύθμισης

Με τη νέα εργατική νομοθεσία που προωθεί η κυβέρνηση Όρπο, αν μια απεργία κηρυχθεί παράνομη ,όχι μόνο τα συνδικάτα, αλλά και οι μεμονωμένοι εργαζόμενοι θα πρέπει να πληρώνουν πρόστιμο εάν συμμετάσχουν σε αυτή την κινητοποίηση. Για τα συνδικάτα το πρόστιμο θα φτάνει και τα 150.000 ευρώ, ενώ κάθε εργαζόμενος που μετέχει στην παράνομη απεργία θα πληρώσει 200 ευρώ.

Τα συνδικάτα θεωρούν αυτό ως αποδυνάμωση των δικαιωμάτων των εργαζομένων, σε συνδυασμό με ένα άνευ προηγουμένου κύμα περικοπών στα κοινωνικά επιδόματα. Ο Πρωθυπουργός Πέτρι Όρπο αντιτάσσει πάντως ότι ανάλογα μέτρα ισχύουν και σε άλλες σκανδιναβικές χώρες.

Η καθηγήτρια Ιλκα Κάρυλα από το Πανεπιστήμιο Τούρκου σημειώνει όμως ότι από τις εννέα σημαντικές αλλαγές στη Φινλανδική εργατική νομοθεσία, μόνο δύο έως τέσσερις ισχύουν σε κάθε σκανδιναβική χώρα. «Πουθενά αλλού στις σκανδιναβικές χώρες δεν έχει εφαρμοστεί ταυτόχρονα σε τόσο μεγάλη κλίμακα ένα πρόγραμμα που αλλάζει την ισορροπία δυνάμεων στην αγορά εργασίας», προσθέτει.

Επιπτώσεις σε όλη τη Σκανδιναβία

Η Συνομοσπονδία Φινλανδικών Βιομηχανιών (EK) ανακοίνωσε ότι οι οι απεργίες κόστισαν στη Φινλανδία κάπου 320 εκατομμύρια ευρώ. Μεγάλες επιπτώσεις είχαν όμως οι απεργίες στη Φινλανδία και στις υπόλοιπες Σκανδιναβικές χώρες.

Στη γειτονική Σουηδία, επηρεάστηκαν αρνητικά οι μεταλλουργικές επιχειρήσεις από την απεργία στα λιμάνια και το σιδηροδρομικό σύστημα της Φινλανδίας. Η μεταλλουργία Boliden υπέστη απώλειες ύψους 300 εκατομμυρίων σουηδικών κορωνών (πάνω από 30 εκατομμύρια ευρώ) στα κέρδη του πρώτου τριμήνου.

ΝΑΥΤΕΜΠΟΡΙΚΗ

Τράπεζα Ελλάδας: Τα επιχειρηματικά κέρδη στο ζενίθ, στο ναδίρ η αγοραστική δύναμη

Τζούλη Καλημέρη: Τράπεζα Ελλάδας: Τα επιχειρηματικά κέρδη στο ζενίθ, στο ναδίρ η αγοραστική δύναμη. Ενώ η ακρίβεια καλπάζει, τα περιθώρια κέρδους των επιχειρήσεων παραμένουν σε υψηλά επίπεδα. Αποκαλυπτικά για την πορεία του πληθωρισμού και της ακρίβειας στην ελληνική αγορά είναι τα στοιχεία που παραθέτει η έκθεση του διοικητή της Τράπεζας της Ελλάδας για το 2023.

Η πρώτη ανάγνωση δείχνει ότι την ώρα που τα επιχειρηματικά κέρδη παραμένουν υψηλά, διαγράφοντας όπως αναφέρεται χαρακτηριστικά «εξαιρετική πορεία», η αγοραστική δύναμη καταγράφει μια ισχνή άνοδο που υπολείπεται του πληθωρισμού. Ένα άλλο αξιοσημείωτο είναι ότι ο γενικός πληθωρισμός επιβραδύνθηκε σε σχέση με το 2022, ενώ ο δομικός πληθωρισμός (πλην τις τιμές των ενεργειακών αγαθών και των μη επεξεργασμένων ειδών διατροφής) κινείται υψηλότερα σε σχέση με το 2022.

EMEΙΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΓΩΝΙΣΤΟΥΜΕ και ΝΑ ΑΠΕΡΓΗΣΟΥΜΕ ΣΤΙΣ 17 ΑΠΡΙΛΗ: οι Σκλάβοι σε ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ και ΕΜΠΟΡΙΟ σηκώνουν το κεφάλι!

Συνάδελφοι, πανηγυρίζει η κυβέρνηση Μητσοτάκη γιατί ο κατώτερος μισθός έφτασε τα 706 ευρώ καθαρά! Μα είμαστε σοβαροί; Η κυβέρνηση ισχυρίζεται ότι «λαμβάνει υπ’ όψιν την ανταγωνιστικότητα της ελληνικής οικονομίας και τη βιωσιμότητα των ιδιωτικών επιχειρήσεων στην Ελλάδα». Αλήθεια, τα κέρδη του Σκλαβενίτη που το 2022 έφτασαν σε 276,4 εκατ. ευρώ δεν τα βλέπουν; Τις επενδύσεις 65,4 εκατ. ευρώ του ΒΑΣΙΛΟΠΟΥΛΟΥ και το πλάνο για 110 νέα καταστήματα περνά απαρατήρητο; Ότι η Lidl Ελλάς έχει κύκλο εργασιών περί το 1,7 δισ. ευρώ, ενώ το επενδυτικό πλάνο της ανέρχεται στα 100 εκατ. ευρώ περνά απαρατήρητο; Για να μην μιλήσουμε για τα PUBLIC, τα JUMBO κλπ. Τις επενδύσεις όλων αυτών σε Κύπρο-Βαλκάνια-Ανατολική Ευρώπη δεν τι βλέπουν;

Συνάδελφοι, αυτά τα τεράστια κέρδη είναι ο δικός μας κόπος και ιδρώτας. Είναι η εντατικοποίηση και οι απλήρωτες υπερωρίες. Είναι οι σακατεμένες μέσες και γόνατα, τα κομμένα δάκτυλα και χέρια, το άγχος και η πίεση. Στον ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗ δουλεύεις 6ωρο-6ημερο, στα BAZZAR 7ωρο-6ημερο, χωρίς ρεπό. Στον ΒΑΣΙΛΟΠΟΥΛΟ-LIDL-JUMBO και τις αλυσίδες ηλεκτρικών ειδών κυριαρχούν τα 4ωρα, για να σε φορτώνουν υπερωρίες τις Γιορτές, ενώ κόβουν ώρες μετά.

Αυτοί που μας υπερεκμεταλλεύονται μας αναγκάζουν να κάνουμε δυο και τρεις δουλειές για να συμπληρώσουμε ένα μισθό που φτάνει μόνο για να πληρώσεις το ενοίκιο, το φροντιστήριο, τους λογαριασμούς. Αφαιρώντας μας το δικαίωμα να βλέπουμε την οικογένεια μας και να ξεκουραζόμαστε. Τα Χριστούγεννα δουλεία και τις τρεις Κυριακές, την Παραμονή και την Ανάσταση ανοικτά μέχρι την τελευταία στιγμή, τα LIDL πλέον κλείνουν τα Σάββατα στις 21.00, τα OK στις 23.00, ενώ παντού ξεφυτρώνουν εμπορικά που δουλεύουν 365 μέρες το χρόνο. Συνάδελφοι μας κλέβουν την ζωή και μας αντιμετωπίζουν ως Δούλους. 

Μας παραμύθιασαν με την «επιστροφή» των τριετιών, που είχαν παγώσει κατά τη διάρκεια των Μνημονίων που στήριξαν και εφάρμοσαν ΝΔ‒ΠΑΣΟΚ‒ΣΥΡΙΖΑ για να σώσουν τις τράπεζες, εξαπολύοντας πρωτοφανή επίθεση στους εργαζομένους. Αφού αυτά τα 12 χρόνια μας έκλεψαν χρήματα βάζοντας ταβάνι τις 3 τριετίες, έρχονται τώρα να μας κλέψουν και τα 12 χρόνια εργασίας (2012-2024). Αυτά τα χρόνια χάνονται, δεν υπολογίζονται αναδρομικά. Το περίφημο «ξεπάγωμα» των τριετιών αποδεικνύεται κοροϊδία! Και όλα αυτά σε συνδυασμό με την εκρηκτική ακρίβεια και τις συνεχείς ανατιμήσεις. Κάθε μέρα αλλάζουμε τις τιμές τα ράφια. Αυξήσεις-φωτιά σε όλα τα είδη, αλλά μισθοί καθηλωμένοι. Παράλληλα η κυβέρνηση πραγματοποιεί κολοσσιαίους πολεμικούς εξοπλισμούς και δεκάδες χιλιάδες προσλήψεις Μισθοφόρων Στρατιωτών, ενώ στρατεύει και τις Φτωχές Γυναίκες. Ένας Στρατός Φτωχών που θα Σκοτώνουν και θα Σκοτώνονται για τα συμφέροντα των Πλουσίων, των ΝΑΤΟ-ΗΠΑ-ΕΕ.

ΦΤΑΝΕΙ πια! Να γίνουν εργατικοί αγώνες και να υπάρξουν διεκδικήσεις στα Σουπερμάρκετ και Εμπόριο, όπου η λέξη σωματείο (εκτός του εργοδοτικού) είναι απαγορευμένη και η απεργία άγνωστη λέξη. 

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ: Να μας δώσουν πίσω όλες τις τριετίες και τα χρήματα που αντιστοιχούν. Συλλογικές συμβάσεις εργασίας ‒ Αυξήσεις στους μισθούς – Βασικός μισθός 1.200 ευρώ. Κατάργηση των αντεργατικών νόμων και επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων στα συνδικάτα. ΟΧΙ ΔΟΥΛΕΙΑ ΤΗΝ ΚΥΡΙΑΚΗ. Σταθερή δουλειά με δικαιώματα, 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο. Καμία ανοχή στα ωράρια εξόντωσης των εργαζομένων, στις ελαστικές μορφές απασχόλησης και στις απλήρωτες υπερωρίες. Κατάργηση του ΦΠΑ και πλαφόν στις τιμές των προϊόντων πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης όπως τα τρόφιμα, τα βρεφικά είδη, είδη προσωπικής υγιεινής κ.α. 

Email: ergazomenoi.emporio2gmail.com

Fb: ergazomenoiemporio

ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ

Καματερό: Εργατικό ατύχημα με θάνατο οικοδόμου

 The Press Project: Ακόμα ένα εργατικό ατύχημα, αυτή τη φορά στο 1ο Λύκειο Καματερού, με εργάτη να χάνει ακαριαία τη ζωή του κατά τη διάρκεια εργασιών. Όπως αναφέρει το 902.gr, ο οικοδόμος δούλευε σε εργολάβο που είχε αναλάβει την ενεργειακή αναβάθμιση του σχολείου και έπεσε από τον τρίτο όροφο του κτιρίου.

«Οι χώροι δουλειάς στην κυριολεξία έχουν γίνει παγίδες θανάτου λόγω της εντατικοποίησης και της έλλειψης μέτρων ασφάλειας αλλά και λόγω των ανύπαρκτων ελέγχων των αρμοδίων ελεγκτικών μηχανισμών του υπουργείου Εργασίας» επισημαίνει σε δήλωσή του στο 902.gr ο Γιάννης Τασιούλας, πρόεδρος του Συνδικάτου Οικοδόμων.

Πρόσθεσε πως «η κυβέρνηση της ΝΔ, η σημερινή υπουργός Εργασίας Δόμνα Μιχαηλίδου αλλά και ο προηγούμενος Άδωνις Γεωργιάδης έχουν μεγάλες ευθύνες γιατί επανειλημμένα η Ομοσπονδία Οικοδόμων Ελλάδας έχει ενημερώσει και έχει αναδείξει την κατάσταση που επικρατεί στους χώρους δουλειάς. Ωστόσο, επί της ουσίας η κατάσταση χειροτερεύει.

Τα ζητήματα των μέτρων υγείας και ασφάλειας έχουν τεθεί με συγκεκριμένα αιτήματα και πρόσφατα αλλά και παλαιότερα στους υπουργούς Εργασίας, μέσα από απεργιακές κινητοποιήσεις του κλάδου, παραστάσεις διαμαρτυρίας, συγκεκριμένες καταγγελίες με συγκεκριμένα περιστατικά σε χώρους δουλειάς.

Αυτό που αποδεικνύεται ως επιτακτική ανάγκη είναι η επαναλειτουργία των μεικτών Επιτροπών Υγιεινής και Ασφάλειας για τις κατασκευές που οι κυβερνήσεις αρνούνται να υλοποιήσουν. Τα αποτελέσματα είναι αυτά. Τρεις νεκροί σε μόλις ένα 24ωρο».

Αργολίδα: Εργατικό ατύχημα με έναν νεκρό και έναν τραυματία

 Ακόμα ένα εργατικό ατύχημα σημειώθηκε στο Άργος. Σύμφωνα με την Αστυνομία, κατά τη διάρκεια εξέλιξης εργασιών ελαιοχρωματισμού, σε διαμέρισμα 3ου ορόφου, έσπασε τμήμα στήριξης ικριώματος, με αποτέλεσμα να υπάρξει πτώση εργατών. Όπως μεταδίδει η ΕΡΤ πρόκειται για έναν 47χρονο και για έναν 20χρονο. Ο 20χρονος τραυματίστηκε θανάσιμα, ενώ ο άλλος εργάτης μεταφέρθηκε στο νοσοκομείο.

Μοντέλο Amazon από το e-shop της MyMarket για να αυξήσει την κερδοφορία της-Πρωταγωνιστής ο ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ

Σε πρόσφατη ανακοίνωση γράφαμε: Αφού μας έβαλαν να πληρώνουμε τις σακούλες για να βάζουμε τα προϊόντα που αγοράσαμε από τα δικά τους μαγαζιά, προπαγανδίζοντας ότι έτσι προστατεύουμε δήθεν το περιβάλλον, τώρα ετοιμάζουν νέο «χαράτσι» στις ηλεκτρονικές αγορές, με νέα έξτρα χρέωση ανάλογα με τα ψώνια.
Διαβάστε περισσότερα: Πρωτοβουλία εργαζομένων σε εμπόριο και Σούπερ Μάρκετ: Νέο χαράτσι στους καταναλωτές για να αυξηθούν τα κέρδη Σούπερ Μάρκετ και Τραπεζών 

Δημοσιεύματα, επιβεβαιώνοντας αυτές τις εκτιμήσεις μας, κάνουν λόγο για "Μοντέλο Amazon από το e-shop της MyMarket χρεώνοντας τις παραγγελίες, καθιερώνοντας συνδρομητικό μοντέλο με πακέτα µηνιαίας ή ετήσιας συνδροµής, αυξάνοντας τα κέρδη. Το πιο γνωστό συνδρομητικό μοντέλο είναι αυτό της Amazon, με έναν μήνα δωρεάν και μηνιαία συνδρομή 14,99 δολάρια. Πλέον όσοι Έλληνες καταναλωτές της My Market επιθυμούν να μειώσουν τις αυξημένες πλέον χρεώσεις μέσω του e-shop της, μπορούν να το πετύχουν αν «αγοράσουν» μηνιαίες ή ετήσιες συνδρομές.

Οι ελληνικές αλυσίδες σούπερ μάρκετ λιώνουν τους εργαζόμενους και με τα τεράστια κέρδη από τα πανάκριβα προϊόντα πάνε Βαλκάνια

Στο εξαιρετικό δημοσίευμα της Δήμητρας Μανιφάβα στην ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ, διαβάζουμε το πως επεκτείνονται οι ελληνικές αλυσίδες σούπερ μάρκετ στα Βαλκάνια, αναζητώντας ευρύτερες αγορές. Για μια ακόμη φορά οι εργαζόμενοι αποτελούν την καύσιμη ύλη για την επέκταση της επιχειρηματικής κερδοφορίας και εκτός συνόρων, σε συνδυασμό με τα τρελά κέρδη από την πώληση των πανάκριβων προϊόντων.

ΕΠΙΧΕΙΡΟΥΝ ΝΑ ΚΟΝΤΡΑΡΟΥΝ ΚΑΙ ΤΑ ΕΥΡΩΠΑΪΚΑ ΜΕΓΑΘΗΡΙΑ

Αρκετές αλυσίδες σούπερ μάρκετ διερευνούν εκ νέου επέκταση στα Βαλκάνια, στην Κύπρο ή ακόμη και στην Κεντρική Ευρώπη. Αν και το εγχείρημα είναι αρκετά δύσκολο, ειδικά σε χώρες όπου υπάρχουν ήδη ισχυροί πολυεθνικοί «παίκτες», όπως η Lidl, η Aldi, η Auchan, η Ahold Delhaize κ.ά., εάν πετύχει, θεωρείται ιδιαιτέρως σημαντικό τόσο για την επιχείρηση αυτή καθαυτή όσο και για τις ελληνικές προμηθεύτριες εταιρείες.

Αναζητώντας εργασία σε ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ: Σε αυτά τα κάτεργα ψάχνουν Δούλους

Συναγωνιστής της ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ πρόσφατα πέρασε από συνέντευξη προκειμένου να βρει εργασία σε αλυσίδα μικρών ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ στο Χαλάνδρι. Με τον πιο φυσικό τρόπο η υπεύθυνη της αλυσίδας παρουσίασε τους πλέον αντεργατικούς όρους.

Καταρχήν, ο εργαζόμενος για να προσληφθεί θα πρέπει να κάνει τα πάντα: αποθήκη, εφοδιασμός ραφιών, ταμείο και εξυπηρέτηση πελατών, αλλά και καθαριότητα. Βλέπεις, σε αυτά τα καταστήματα, οι εργοδότες υποχρεώνουν τους εργαζόμενους να τα καθαρίζουν ώστε να μην έχουν κόστος καθαριότητας.

Επίσης, ο εργαζόμενος θα είναι και Ταμίας. Βεβαίως δεν διευκρινίζεται τι θα γίνεται σε περίπτωση ταμειακού λάθους. Το επίδομα Ταμείου έχει καταργηθεί. Και δεν υπάρχει περίπτωση να τρέχεις παντού για 8 ώρες και να μην κάνεις λάθος. Σε πολλές περιπτώσεις η εργοδοσία απαιτεί ο εργαζόμενος να καλύψει το εργατικό έλλειμμα. Αντίθετα τα φιλοδωρήματα, συχνά μπαίνουν στο Ταμείο και στην τσέπη του εργοδότη. Η θέση εργασίας αφορά 8ωρη, 5ημερη εργασία. Προσέξτε όμως, η επιχείρηση λειτουργεί 365 μέρες το χρόνο, έως τις 24.00 το βράδυ καθημερινά.

Αυτό σημαίνει ότι θα πάρεις δύο (2) ρεπό αλλά θα εργαστείς Σαββάτο και Κυριακή, θα δουλέψεις τις αργίες. Δεν έχεις το δικαίωμα να κάνεις Χριστούγεννα-Πρωτοχρονιά-Πάσχα μαζί με την οικογένεια σου. Απλώς υπηρετείς τον Καταναλωτισμό, εργάζεσαι όταν οι άλλοι διασκεδάζουν και βγάζεις κέρδος στον επιχειρηματία που μόνο αυτός κρατά ανοικτό το μαγαζί. Και για όλα αυτά η επιχείρηση δίνει μισθό 1000 ευρώ! Αναρωτιέσαι τώρα εσύ: Βασικός Μισθός, Τριετίες, Νυχτερινά, δουλειά τις Κυριακές και τις Αργίες μας κάνουν 1000 ευρώ.

ΥΣΤΕΡΌΓΡΑΦΟ:

Στην συνέντευξη η υπεύθυνη του καταστήματος δεν είπε τίποτε για διαλείμματα, κανένα σάντουιτς ή κάποια μείωση της τιμής των προϊόντων για τους εργαζόμενους. Αυτός όμως ο ιδρώτας, αυτός ο κόπος των εργαζομένων επέτρεψε στον επιχειρηματία να μετρά σήμερα τρία (3) μαγαζιά στο Χαλάνδρι!

Καταλαβαίνουμε όλοι συνάδελφοι ότι πρέπει να αντιδράσουμε, πρέπει να αγωνιστούμε. Μια συμπεριφορά είναι να μην καθόμαστε πολύ σε αυτές τις δουλειές. Επίσης, δεν είναι τυχαίο ότι η επιχείρηση δεν βρίσκει εδώ και καιρό προσωπικό. Όμως συνάδελφοι πάντα θα υπάρξει κάποιος εργαζόμενος με μεγαλύτερη ανάγκη. Ή αν παραιτηθείς από αυτού του είδους τις δουλειές, ποιος σου εγγυάται ότι θα βρεις κάτι καλύτερο;

Συνάδελφοι πρέπει να παλέψουμε για την Υπογραφή Σύμβασης Εργασίας. Με τους ενωτικούς αγώνες μας να καθορίσουμε το Ωράριο Εργασίας μας, τους Όρους και το Περιεχόμενο, την Αμοιβή μας. Πρέπει να σταματήσουμε να κάνουμε τα πάντα. Να απαιτήσουμε 1200 ευρώ καθαρά Βασικό Μισθό. Να καθορίσουμε τα σύγχρονα δικαιώματα μας και αγωνιστικά να τα Διεκδικήσουμε και Υπερασπίσουμε.

Συνάδελφοι δεν μπορεί να συνεχιστεί αυτή η κατάσταση. Ούτε να σκύβεις το κεφάλι, ούτε να κάνεις υπομονή μην τυχόν και η κατάσταση βελτιωθεί ή βρεις δουλειά κάπου καλύτερα. Καθημερινά η κατάσταση γίνεται χειρότερη. Πρέπει να ενωθούμε και Αγωνιστούμε. Αυτό το κάλεσμα απευθύνει η ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ.

Απέναντι μας έχουμε την εργοδοσία, μικρή και μεγάλη, την κυβέρνηση και την αστική αντεργατική πολιτική, την ΕΕ και τις ταξικές οδηγίες της που μας κάνουν το βίο αβίωτο. Για αυτό συνάδελφοι πρέπει να ενωθούμε, να καλέσουμε σε κοινή πάλη τους εργαζόμενους του χώρου και να διεκδικήσουμε την Αλληλεγγύη των κινημάτων στη γειτονιά και των Εργατικών Λεσχών. Είμαστε εργαζόμενοι, έχουμε ανάγκες και δικαιώματα, προσωπική ζωή και οικογένειες. Δεν είμαστε άψυχα γρανάζια, δεν θυσιαζόμαστε για τα κέρδη τους.

ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ

Στείλτε μας τις καταγγελίες σας. Ελάτε σε επαφή μαζί μας:

Email ergazomenoi.emporio2gmail.com

Blog ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΕ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ

Fb ergazomenoiemporio

Τσίμπησε στο 3,4% ο πληθωρισμός στην Ελλάδα, έπεσε στην ευρωζώνη

Λία Δεληγιάννηl.deligianni@euro2day.gr. Υπενθυμίζεται ότι τον Φεβρουάριο ο ετήσιος πληθωρισμός στη χώρα μας ήταν στο 3,1% σύμφωνα με τη Eurostat και στο 2,9% σύμφωνα με την ΕΛΣΤΑΤ.

 

Στο 2,3% υποχώρησε στη Γερμανία

Μεγαλύτερη πτώση από αυτήν που ανέμεναν οι αναλυτές κατέγραψε ο πληθωρισμός στη Γερμανία τον προηγούμενο μήνα.

Ειδικότερα, ο πληθωρισμός στη Γερμανία υποχώρησε στο 2,3% τον Μάρτιο από 2,7% τον Φεβρουάριο. Οι αναλυτές προέβλεπαν ότι θα διαμορφωθεί στο 2,4%. Σε μηνιαία βάση ο δείκτης τιμών καταναλωτή κινήθηκε 0,6% υψηλότερα.

Ο δομικός πληθωρισμός, ο οποίος δεν περιλαμβάνει τις ευμετάβλητες κατηγορίες των τροφίμων και της ενέργειας διαμορφώθηκε στο 3,3%.

Πρώτη φορά εδώ και 2,5 χρόνια κάτω από το 3% στη Γαλλία

Υποχώρησε κάτω από το 3% ο πληθωρισμός στη Γαλλία, για πρώτη φορά εδώ και 2,5 χρόνια. Ο δείκτης τιμών καταναλωτή έτρεξε με 2,4% σε σύγκριση με τον αντίστοιχο περσινό μήνα, από 3,2% τον Φεβρουάριο. Η επιβράδυνση ήταν μεγαλύτερη από τις εκτιμήσεις για 2,8% σε έρευνα του Bloomberg.

Στην Ιταλία, τρίτη μεγαλύτερη οικονομία του μπλοκ, ο πληθωρισμός είχε ήδη πέσει κάτω από το 2% τον Οκτώβριο. Τα νέα στοιχεία της Παρασκευής έδειξαν επιτάχυνση στο 1,3% από 0,8% που ήταν τον Φεβρουάριο, αλλά χαμηλότερα από τις εκτιμήσεις για 1,5%.

www.euro2day.gr

Μεγάλη αλυσίδα καταστημάτων τεχνολογικών ειδών και ηλεκτρικών συσκευών: Καθημερινή Αξιολόγηση των Εργαζομένων ως μέσο Υποταγής, Ανταγωνισμού και όξυνσης της Εκμετάλλευσης

Μεγάλη αλυσίδα καταστημάτων, με τεχνολογικά είδη και ηλεκτρικές συσκευές, που ακολουθεί το γερμανικό μοντέλο εργασίας. Κατώτατος βασικός μισθός που επιβάλλει η κάθε χώρα, τρίμηνες κι εξάμηνες συμβάσεις εργασίας, καθημερινή αξιολόγηση και κατά συνέπεια μόνιμος ανταγωνισμός μεταξύ των εργαζομένων. Κάθε μέρα στην αρχή της βάρδιας στέλνεται αναλυτικό μέιλ σε όλους τους υπαλλήλους με τις επιδόσεις της προηγούμενης μέρας.

Όλοι μπορούν να δουν, τι ποσοστά έφερε ο κάθε εργαζόμενος, πόσα προϊόντα και πόσες εγγυήσεις πούλησε, πόσα έξτρα προϊόντα εκτός από αυτά που ζήτησε ο πελάτης κατάφερε να τον πείσει να αγοράσει, πόσες φορές μέσα σε μία βάρδια έπεισε τον πελάτη να πληρώσει μέσω κάρτας σε εκείνον για να μην χρειαστεί να πάει στο ταμείο, αφού στόχος είναι η κατάργηση των ταμείων άρα και η απόλυση περισσότερων εργαζομένων, πόσοι πελάτες σε αξιολογούν ηλεκτρονικά θετικά. 

Κάθε μέρα βλέπεις τα ποσοστά σου και πρέπει να τα ξεπεράσεις. Κάθε μέρα βλέπεις τα ποσοστά και τω υπολοίπων και πρέπει να ξεπεράσεις κι αυτούς για να μπορέσεις να διεκδικήσεις κάποιο bonus. Ενώ την ίδια στιγμή πέρα από πωλητής πρέπει μέσα στο εξάωρο ή οχτάωρό σου να κάνεις παραγγελίες προϊόντων, τοποθέτηση άλλων, ηλεκτρονικές παραγγελίες πελατών, καθάρισμα.

Τρίμηνες συμβάσεις εργασίας που γίνονται κυρίως σε περιόδους εκπτώσεων, Χριστουγέννων, Black Friday που σε ενημερώνουν μία μέρα πριν λήξει η σύμβασή σου ότι δεν θα την ανανεώσουν. Πολλοί εργαζόμενοι δουλεύουν σχεδόν εποχιακά καθώς προτιμούν να προσλαμβάνουν τους ίδιους, που πριν κάποιους μήνες είχαν απολύσει, επειδή ξέρουν την δουλειά.

Σου παρουσιάζουν ένα ξένο μοντέλο με συχνά επιμορφωτικά σεμινάρια, ευκαιρίες ανέλιξης, bonus κ.λπ. αλλά η πραγματικότητα είναι η ανασφάλεια, ο καθημερινός φόβος για να πετύχεις τον τζίρο της ημέρας που ζητάει η εταιρεία και η προσπάθεια δημιουργίας ανταγωνιστικού κλίματος μεταξύ των εργαζομένων για να επιφέρουν όλοι όσο το δυνατόν περισσότερα κέρδη στην επιχείρηση.

Συνάδελφοι πρέπει να Αγωνιστούμε ενωμένοι από τα κάτω, ενάντια στον Ανταγωνισμό και τον Κατακερματισμό. Να Υπογράφουμε όλοι Συμβάσεις Αορίστου. Να καταργηθούν οι 2μηνες-3μηνες συμβάσεις. Απαιτούμε 8ωρο και 9ημερο για όλους τους εργαζόμενους. Να μας δώσουν όλες της 3τιες.

Πρέπει να απαιτήσουμε την Υπογραφή Κλαδικής Σύμβασης Εργασίας 

ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΟΥΠΕΡΜΑΡΚΕΤ

Υγεία: Συνεχείς κινητοποιήσεις για απογευματινά χειρουργεία και ΕΣΥ Συμμετοχή των υγειονομικών στη πανεργατική απεργία στις 17 Απρίλη

Δήμητρα Παπανικολάου - ΠΡΙΝ

▸Κλιμακώνονται οι κινητοποιήσεις των υγειονομικών απέναντι στο μέτρο των απογευματινών χειρουργείων.

Με μαζικότητα πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη 27 Μαρτίου τρίωρη στάση εργασίας και απεργιακή κινητοποίηση στο υπουργείο Υγείας, με συμμετοχή πολλών σωματείων νοσοκομείων. Παράλληλα, μεγάλη συγκέντρωση πραγματοποίησαν οι υγειονομικοί στη Θεσσαλονίκη αλλά και σε άλλες πόλεις.

Την Πέμπτη 28/3, οι εργαζόμενοι στην υγεία προχώρησαν σε συγκεντρώσεις στα νοσοκομεία, όπως στης Νίκαιας και στο Αττικό. Μεγάλο παλλαϊκό συλλαλητήριο πραγματοποιήθηκε στο Σεληνάρι Λασιθίου, μετά από κάλεσμα της Ένωσης Νοσοκομειακών Ιατρών Λασιθίου, με προσυγκεντρώσεις σε πολλές πόλεις του νόμου και κεντρικό αίτημα τη στήριξη των δημοσίων μονάδων υγείας της περιφερειακής ενότητας. Το κάλεσμα στήριξαν δεκάδες τοπικοί φορείς, καθώς οι ελλείψεις ιατρικού και λοιπού προσωπικού στα νοσοκομεία και τα κέντρα υγείας της περιφέρειας είναι τεράστια.

Η εφαρμογή των απογευματινών χειρουργείων είναι δούρειος ίππος για την πλήρη ιδιωτικοποίηση της περίθαλψης. Αντιδράσεις έχει προκαλέσει η καταγγελία του σωματείου εργαζομένων στο Νοσοκομείο Αττικό, σύμφωνα με την οποία δύο στους τρεις ασθενείς που χειρουργήθηκαν σε απογευματινό χειρουργείο δεν ήταν στη λίστα αναμονής ή προστέθηκαν σε αυτήν την τελευταία εβδομάδα, ενώ οι επεμβάσεις αυτές αφορούσαν ογκολογικά περιστατικά. Καταρρέουν έτσι τα σαθρά επιχειρήματα της κυβέρνησης για «μείωση της λίστας αναμονής», ενώ, όπως χαρακτηριστικά αναφέρει και η ανακοίνωση του σωματείου «πελάτης πλέον γίνεται και ο πιθανά καρκινοπαθής, και όχι μόνο όπως μας λέγανε όποιος περιμένει για μια βουβωνοκήλη ή καταρράκτη (μικρομεσαία επέμβαση)».

 

Τα σωματεία και οι συνδικαλιστικές ενώσεις των ιατρών κινητοποιούνται ενάντια στην πολιτική διάλυση του ΕΣΥ, ενώ καλούν τους συναδέλφους τους «να μη δηλώσουν συμμετοχή στα απογευματινά επί πληρωμή χειρουργεία», όπως χαρακτηριστικά αναφέρει σε ανακοίνωσή της η ΕΙΝΑΠ. Απευθύνουν κάλεσμα για παλλαϊκό ξεσηκωμό απέναντι στην αντιδραστική αναδιάρθρωση που στοχεύει στην τελειωτική διάλυση του ΕΣΥ.

Τα απογευματινά επί πληρωμή χειρουργεία είναι το πρώτο βήμα στα σχέδια του υπουργείου. Ακολουθεί η άρση της πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης των ιατρών του ΕΣΥ, η οποία προβλέπεται στο νομοσχέδιο του υπουργείου Υγείας που βρίσκεται σε δημόσια διαβούλευση και που ουσιαστικά επιτρέπει στους μεγαλογιατρούς να «αρδεύουν πελατεία» απ’ τα δημόσια νοσοκομεία διοχετεύοντας τους ασθενείς προς τον ιδιωτικό τομέα, με το αζημίωτο. Σχεδιάζεται επίσης το αντίστροφο, δηλαδή η μαζική εισβολή ιδιωτών στα δημόσια νοσοκομεία για επ’ αμοιβή εκτέλεση ιατρικών πράξεων, με τον ίδιο τον Άδωνι Γεωργιάδη να κάνει λόγο σε συνέντευξή του για «ενοικίαση χειρουργικών αιθουσών των δημοσίων νοσοκομείων» σε ιδιώτες. Όλα τα παραπάνω μέτρα αποτελούν τομή στην αντιλαϊκή υγειονομική πολιτική και βάζουν ταφόπλακα σε ό,τι είχε απομείνει απ’ το ΕΣΥ.

Οι υγειονομικοί καλούν σε συνέχεια και κλιμάκωση του αγώνα για δημόσια και δωρεάν υγεία για όλο τον λαό, και θα συμμετέχουν μέσα από τις ενώσεις και τα σωματεία τους στην μεγάλη πανεργατική απεργία στις 17 Απρίλη.

Δημοσιεύτηκε στην εφημερίδα Πριν (30.03.24)